美国EB-3雇主担保移民申请人和雇主的条件分别是什么?

来源:本站原创  浏览:8135  时间:2018-05-14 18:19:32

海外人士申请美国EB-3雇主担保移民前,了解关于美国雇主担保移民政策对于申请者和雇主各自的申请条件对于移民美国尤为重要。澳臻移民对申请美国EB-3雇主担保移民需要了解的移民申请条件进行了一个汇总,美国移民申请者在移民之前了解这些移民申请条件将会事半功倍。

美国EB-3雇主担保移民.jpg

一、美国EB-3雇主担保移民对申请人的条件有哪些?

美国EB-3雇主担保移民是为了满足对非技术劳工市场的需要,根据职业移民类别第3类的要求而推出的移民方式,同时,也是美国各类移民签证申请中要求最低且最容易申请的一种。申请人类别一共有三种,分别为熟练工人、学士学位持有人以及其他工人三种类别。

  1. 熟练工人(EB-3A)

    申请人必须能够证明至少拥有两年的工作或者培训经验。申请人必须要担任美国人无法所胜任能力的工作,并且必须做在美国找不到合适人选的工作,要求有一个劳动证书和一个永久、全职的职位。

  2. 拥有学士学位持有人(EB-3B)

    申请人必须拥有一个美国学士学位或者一个与美国学士学位相同的外国学位,这个学位要与职位相关。并且这个学士学位是进入职位的正规要求,申请者必须做在美国找不到合适人选的工作。学位必须是一个正式的学院或者大学的形式,申请者要求有一个劳动证书和一个永久的、全职职位。

  3. 其他工人(EB-3C)

    申请人必须有能力,在申请者作为代表提出申请时,进行非熟练劳动力(需要不少于两年的培训或经验),这不是一个临时的或季节性的性质,申请者必须做在美国找不到合适人选的工作,申请者要求有一个劳动证书和一个永久的、全职职位。

美国EB-3雇主担保移民受众广,世界上大多数的工种职位都可以用来申请EB-3,例如技术工人,超市工人,修理工,按摩师,厨师等。

二、美国EB-3雇主担保移民对雇主的条件有哪些? 

  • 申请美国EB-3雇主担保移民的雇主需要提供一个真实的永久性工作的承诺;

  • 雇主需要支付劳工证过程中所有的费用;

  • 雇主需要登广告做招聘努力,以用来证明当前在美国就业市场上找不到一个最低限度合格的美国工人来胜任这份工作;

  • 雇主需要在申请人获得绿卡正式开始工作后支付申请人在劳工证上规定的普遍流行的薪水工资。

  • 雇主需要有持续的支付能力。要为美国移民申请者支付工资直到申请者获得合法的永久居民身份。为了证明雇主有该项能力,雇主可能需要使用年度报告、联邦所得税申报表,或审计财务报表作为支付证明。

海外人士了解申请美国EB-3移民申请条件对于申请美国雇主担保移民具有重要的作用,能够更有效地帮助海外人士成功移民美国。

喜欢 (7)
相关移民项目
美国雇主担保移民EB-3

项目特点:需要获得美国雇主长期的就业担保许可,并获得劳工卡,之后由雇主提交申请,担保申请人移民到美国。

项目周期:约8-12个月

推荐指数:★★★★

  • 普通申请人若于2025年启动美国职业移民绿卡,何时才能成功获批?

    普通申请人若于2025年启动美国职业移民绿卡,何时才能成功获批?

    近年来,随着美国职业移民政策的持续调整和全球人才流动的加剧,越来越多中国申请人希望通过EB类职业移民通道实现赴美定居。然而,面对日益复杂的排期制度和审批流程,许多“打工人”在规划绿卡之路时最关心的问题始终是:如果我现在启动申请,究竟还要等多久才能拿到绿卡?为了帮助大家科学预估这一时间表,本文将结合实务操作经验与官方数据,对影响绿卡申请周期的核心因素进行系统解析。

    2025.08.20
  • 美国移民政策趋严,EB1A与NIW为何成为“智慧家庭”的优选方案?

    美国移民政策趋严,EB1A与NIW为何成为“智慧家庭”的优选方案?

    2025年初,特朗普在重返白宫后的首日即签署《第14160号行政令》,试图重新定义“出生公民权”,规定仅当父母至少一方为美国公民或永久居民时,孩子出生方可获得美国国籍。这一举措,直指1868年确立的宪法第十四修正案核心原则,瞬间引发广泛社会震动与法律争议。

    2025.08.18
  • 美国推出包括取消H-1B续签免面试等多项措施,留学生又成最受伤群体!

    美国推出包括取消H-1B续签免面试等多项措施,留学生又成最受伤群体!

    近期,美国国务院与白宫相继发布多项涉及非移民签证的重要调整,涵盖续签面试豁免、学生签证有效期以及OPT(Optional Practical Training,选择性实习培训)审查等方面。这些新政不仅直接影响在美工作的专业人士与国际留学生,也将进一步提高留美身份维持的难度。

    2025.08.15
  • 8月15日起CSPA年龄计算方式重大调整:仅按表A计算,绿卡申请将受何影响?

    8月15日起CSPA年龄计算方式重大调整:仅按表A计算,绿卡申请将受何影响?

    近日,美国移民局(USCIS)宣布对《儿童身份保护法》(Child Status Protection Act,简称CSPA)进行重要政策调整:自2025年8月15日起,移民局与美国国务院在计算儿童是否超龄时,将不再使用移民排期表B(Dates for Filing Chart),而是统一以移民排期表A(Final Action Dates Chart)为准。

    2025.08.14
  • 美国移民局取消“表B锁龄” 子女超龄风险全面升级

    美国移民局取消“表B锁龄” 子女超龄风险全面升级

    2025年8月8日,美国移民局(USCIS)发布重磅公告:自 2025年8月15日 起,全面取消在《儿童身份保护法》(CSPA)中使用“表B”(Dates for Filing)锁龄的做法,统一按照国务院签证公告的“最终裁定日期”(Final Action Dates,即表A)来计算子女年龄。此举意味着,在美境内与境外申请之间长期存在的“双轨制”正式终结,所有案件将适用相同的计算标准。

    2025.08.12
  • 美国《2025年尊严法案》,一场关乎移民制度的深度改革

    美国《2025年尊严法案》,一场关乎移民制度的深度改革

    2025年7月15日,美国国会迎来一项引人瞩目的立法提案——H.R.4393《2025年保护移民尊严、保卫国家、点燃和实现美国梦法案》,简称《2025年尊严法案》。该法案由共和党众议员玛丽亚·埃尔维拉·萨拉查(Maria Elvira Salazar)提出,并获得了来自两党阵营的支持:11名民主党与10名共和党议员联合署名。

    2025.08.11
  • 美国移民局重拳出击:EB-1A杰出人才移民进入追溯审查阶段

    美国移民局重拳出击:EB-1A杰出人才移民进入追溯审查阶段

    近年来,EB-1A杰出人才移民凭借“无需雇主担保、审批周期短、全家可同时移民”等诸多优势,成为众多高净值申请人追捧的美国移民路径。然而,随着个别中介机构利用“包装造假”手段帮助不具备真实成就的申请人获得绿卡,美国移民局(USCIS)已启动前所未有的追溯审查机制,意在还原EB-1A本应服务的初衷——吸引真正具有国际影响力的顶尖人才。

    2025.08.08
  • 赴美留学,为何“身份规划”比你想象得更重要?

    赴美留学,为何“身份规划”比你想象得更重要?

    在许多中国家庭的眼中,赴美留学是一条通向全球化发展的“黄金路径”——先求学,再就业,最终实现定居。然而,随着美国移民与签证政策日趋收紧,这条曾被广泛认定为“水到渠成”的路线,正面临前所未有的挑战。近日,美国移民局公布2026财年H-1B工作签证名额已全部用尽,宣告本年度不会有第二轮抽签机会,未中签者失去了通过H-1B留美工作的可能。 与此同时,特朗普阵营再度发力,美国国土安全部已向白宫提交新提案,拟取消当前对F-1学生签证和J-1交流访问签证实行的“身份持续期间”(Duration of Status, D/S)政策,转而实施“固定期限居留”制度。该改革一旦实施,国际学生的在美居留时间将被严格限制,对在美求学和实习的连贯性造成直接冲击。

    2025.08.07
查看更多
我来说两句(已有0条讨论)
最新讨论