澳洲雇主担保移民或将迎来重大改革

近期澳洲移民局传出内部消息：澳洲移民部长发布了对于457签证类别的修改意见，这对很多雇主及雇员来说此次修改或将是个极大的好消息。由于持457签证类别的移民者本身的意愿就是生活工作在澳洲，他们的到来能够一定程度为当地经济带来刺激，同时也能缓和澳洲的就业压力，457签证政策的逐渐放宽也算是大势所趋。

据移民业内人士认为，此次的22条修改建议中，对雇员及留学生的影响相对较大。首先是将增加现有的CSOL职业清单。对于雇员来说，职位的增多意味着不同工种的人都有机会申请457签证；对于留学生来说，更多职业类别能够申请，基本大部分专业的留学生能获得相对应的岗位，让留在澳洲的可能性更高。

其次是英语要求的降低，移民部长认为：英语要求是一种没有必要的限制，它反而更多地起到了行业的排他作用，而不是真正努力要确保合适的语言技能。目前的英语要求是4个5分，新的修改意见将改为平均分5分，部分职业和行业，雇主可以提出申请更低的英语要求，同时可以接受其他方式的英语测试，目前英语豁免之一的连续5年读书改为累计5年的读书。英语要求的降低意味着更多的申请人将符合457签证要求。

此次修改建议的一大利好莫过于457签证转永居186的时间从2年缩短为1年，申请人将能更快的取得绿卡。另外457签证持有者在工作期间遇到最为担忧的问题就是，只是持有工作签证生活在当地，需要企业帮助才能申请永居，显得相当被动。而随着公平委员会（FIRWORK OMBUDSMAN）的介入监管，相信会使雇员无论是在转永居方面还是在薪酬待遇方面都能得到更加公平的对待。